現場の効率化を給与へ還元する仕組みにより、未経験からでも月給60万円を目指せます。
子どもの行事は「出勤扱い」で休みを推奨するなど、家族との時間を最優先にする社風です。
一生残る庭づくりに誇りを持ち、スマートに稼ぎませんか?🚀
株式会社ライトアップガーデンの求人をご覧いただきありがとうございます!
「家族との時間を守りながら、地図に残るお庭を作る」という私たちの想いに共感してくれる仲間を募集しています✨
まずは会社に集まり、その日の図面を確認します。
使う道具や材料をトラックに積み込んだら、チームで現場へ出発です!
「今日はどんなお庭にしようか」と、ワクワクしながら準備を進める大切な時間です。
現場では、駐車場のコンクリートを流したり、おしゃれなタイルを貼ったりします。
重機を使ったり、フェンスを組み立てたり、すべては「お客様の理想」を形にするため!
2人〜5人のチームで、「ここはもっとこうしよう」と相談しながら進めていきます。
私たちの強みは、照明(ライト)を使った高級感のあるデザインです。
最後にライトを設置し、暗くなったお庭がキラキラと輝く瞬間は感動ものです!✨
一生形に残る仕事だからこそ、完成した時の誇りは言葉にできません。
求人のご応募・お問い合わせはお気軽にお問い合わせフォームより送信ください。
入社して1年程度は、先輩のすぐそばで作業を学びます!
特別な研修期間はありませんが、実際の現場で「この道具はこう使うんだよ」と丁寧に教えます。
まずは先輩のサポートをしながら、少しずつできることを増やしていきましょう! ✨
入社5年程度を目安に、現場をまとめる「職長」を目指していただきます!
技術だけでなく、現場全体の指示出しや管理など、責任あるかっこいい仕事もお任せします。
図面を見て、自分なりに工事の段取りを組めるようになると、仕事がもっと楽しくなりますよ!
現在、私たちは20人規模の大きな会社を目指して成長を続けています!
予約は来年の夏頃まで埋まっており、仕事がなくなる心配はありません。
新しい力を「大切に育てる」文化があるので、安心して長く活躍できる環境です!
自分がゼロから作り上げたお庭は、この先ずっとその場所に形として残ります!
「あのお庭は自分が作ったんだ」と、家族や友人に自慢できる「一生モノ」のやりがいがあります。
地図に刻まれる成果を見つめるたび、この仕事を選んで良かったと感じるはずです。 ✨
子供の行事や冠婚葬祭は、積極的な参加を会社が全力で応援しています!
なんと、そういった休みは給料が出る「出勤扱い」として認められるんです。
「家族との時間を守る」という代表の強い想いがあるから、遠慮なく相談してくださいね! 🍀
チームで協力して予定より早く作業が終わると、ボーナス(インセンティブ)がもらえます!
「どうすれば早く終わるか」を仲間と工夫するのは、まるでゲームのような楽しさがあります。
頑張った分がしっかり自分に返ってくるので、毎日のやる気がどんどん湧いてきます! 🔥
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「僕は未経験で入りましたが、年齢の離れた先輩たちとも趣味や家族の話で盛り上がっています!
アットホームな雰囲気で、分からないことも聞きやすいです。
一緒に成長していける仲間が増えるのを楽しみに待っていますね!🌟」
「入社2年くらいですが、効率よく作業を進めてしっかり稼がせてもらっています!
チームで協力して早く終わらせた時の達成感と、インセンティブは最高ですよ。
稼ぎたい意欲のある方、ぜひ僕と一緒に現場を盛り上げましょう!🔥」
「長年この仕事をしていますが、やはりお客様からの『ありがとう』が一番の原動力ですね。
私が持っている技術は、惜しみなく若手の皆さんに伝えていくつもりです。
じっくり、大切に育てていくので、安心して飛び込んできてください!🛠️」
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種 | 外構工事作業員(職人) |
| 勤務地 |
茨城県水戸市開江町1111 茨城県内の一般住宅(主につくば市、土浦市などのつくば中央エリア)が主な現場となります。転勤はありません。 車通勤が基本となります。駐車場有。 |
| 給与 |
月給制:250,000円〜600,000円 想定年収:3,000,000円〜7,200,000円 年収例: ・4,700,000円〜5,000,000円/入社2年目/30代 昇給有・インセンティブ制度有 |
| 勤務時間 |
08:00〜17:00(会社集合は07:00) 実働時間:7時間00分 休憩時間:計2時間(10時、12時、15時に現場状況に合わせて取得) 月平均残業時間:10時間未満 |
| 応募資格 |
【必須】普通自動車運転免許(マニュアル/MT) 【歓迎】車両系建設機械などの資格(入社後の取得支援あり) 未経験OK/経験者ともに歓迎 |
| 試用期間 | あり(3か月・本採用時と同じ雇用形態) |
| 休日休暇 |
週休制(日曜日固定) GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇 冠婚葬祭、お子様の行事など(出勤扱いとして給与支払い有) |
| 福利厚生 |
社会保険完備(雇用、労災、厚生年金、健康保険) 交通費支給(距離に応じて支給) 賞与:年2回 資格取得支援制度(費用は会社負担) 道具、作業着支給 寮、社宅:あり(空き状況による。引越し費用の負担は相談可能) 各種手当:現場手当、インセンティブ支給 |